
| 企業コード | 20250104 | ||
|---|---|---|---|
| 企業名 | TK社会保険労務士事務所 | ||
| 企業名カナ | ティーケーシャカイホケンロウムシジムショ | ||
| 代表者名 | 髙名 愛 | ||
| 代表者名カナ | タカナ アイ | ||
| 代表者性別 | 女性 | ||
| 代表者出身国 | 日本 | ||
| 市内所在地 | |||
| 住所 | 船橋市 | ||
| ホームページURL | https://www.tk-hr.com | ||
| 担当者(連絡先) | 姓名 | 髙名 愛 | |
| 姓名カナ | タカナ アイ | ||
| 業種 | 中分類 | 専門サービス業(他に分類されないもの) | |
| 取扱品目(主要製品・加工内容等) | ・労務手続きアウトソーシング(社会保険・雇用保険等の手続き等) ・就業規則の作成、改訂 ・労務相談 ・IPO準備サポート(労務DD等) |
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| 自社製品 | あり | ・労務健康診断(コンプライアンス違反に関する早期発見診断) ・IPO準備サポート ・教育活動(準備中) | |
| 認証・品質管理・技術資格 | -- 社会保険労務士 |
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| マッチングニーズ | 従業員数:0名~300名 企業:中小企業・新規立ち上げ・スタートアップ・IPO準備 業種:医療以外 |
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|---|---|---|---|
| 取扱商品・製品・加工の特徴 | ・労務健康診断(コンプライアンス違反に関する早期発見診断) ・IPO準備サポート ・教育活動(準備中) |
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| アピールポイント | 【想い】 20年以上の人事の経験を経て、25年9月に様々な現場をみて「労務が回っていない状況」「当時関わっていた社労士の対応力」に疑問を抱き、企業の規模にかかわらず課題を解決したく開業しました。 【アピール】 ・顧問&スポット業務について とにかく手続きを依頼して本業に集中されたい方やIPOを目指すため、コンプライアンスを整えたい等様々なご要望にお応えします。また、双方に認識の齟齬がないように下記5つのプロセスを大切にしています。 (1) 初回ヒアリングの徹底 (2) 範囲の明確化 (3) 情報の一元管理 (4) 根拠明示の徹底 (5) 先回り提案 ・教育活動について 社会保険労務士としての「知識」「経験」以外、「人としての対応力」にフォーカスして教育に繋げるべく現在準備中。対象は、勤務社労士、問題従業員を抱える代表者や人事担者。 |
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事業内容 <訪問看護> 健康状態の観察 / 薬の管理 / 日常生活の看護 / 医療処置・医療機器の管理 / リハビリテーション / 終末期の看護(終末期ケア・看取り) / 精神疾患や認知症の看護 / 介護者の相談・支援 / 24時間365日のサポート体制